ホワイトペーパー雇用者にとってのエルゴノミックな職場の4つのメリット

仕事の質の向上

従業員は、体調がすぐれない場合や、適切な環境で運営されていない場合、質の低い仕事をする可能性があります。これを無視して、職場のエルゴノミクスに投資しないと、大きなコストがかかります。2020年のレポート では、一部の企業の低品質COPQ作業が売上収益の15%から20%を占めていることが明らかになりました。 

COPQが総運営費の最大40%を占めるケースもあります。オフィスのエルゴノミクスに投資することで、質の低い作業コストを避けることができます。従業員をより快適にし、職場を危険のないようにすることで、より仕事に集中することができます。 

気を散らすものが減るほか、スタッフの疲労やフラストレーションが減ります。しかし、仕事をしようとして多くの緊張を払う場合、彼女らは、より速く終わらせるために、手抜きをしたくなるかもしれません。エルゴノミックな職場を作ってはどうでしょうか

自宅とオフィスでのエルゴノミクス

Office Ergonomicsで従業員の作業条件を改善しましょう

スタッフの福利厚生を改善し、怪我を減らし、生産性を高めたい雇用者は、職場のエルゴノミクスに投資する必要があります。ロジクールは、様々なエルゴノミック機器とソリューションを提供しています。私たちは共に、従業員にとって完璧な作業環境を作り出すことができます。当社のサービスと製品の詳細は こちらをご覧ください。