Pangea temporary hotfixes here
今日の組織は、業務におけるコミュニティや仲間意識を築くことに苦労しています。空席のデスクが目立つオフィス、閑散とした廊下、人気のない休憩室、そのような仕事場に誰が行きたいと思うでしょうか。
ワークスペースに従業員を呼び込むような、生産性が高く持続可能な環境を作り出すことが、雇用側の責任となっています。
この電子書籍では、ロジクールとMicrosoftを活用してワークスペースを改革している企業の以下の方法についてご紹介しています。その方法についてご紹介します。
人とのつながりを優先し、人を中心としたワークスペースをデザインする
あらゆるスペースでビデオコラボレーションを可能にする
常につながりを持つことができるテクノロジーをすべての従業員に提供する
- より良いワークスペースを提供する
新しいワークスペースをご覧ください
ホワイトペーパーをダウンロード
ありがとうございます。
電子書籍:企業はどのように作業空間を改革しているか
こちらもご覧ください
ホワイトペーパー:あらゆる人が参加しやすく誰も疎外されない会議を実現する方法 ホワイトペーパー
ハイブリッドな職場であらゆる人が参加しやすい会議を実現するには、どうすればよいでしょうか?本ホワイトペーパーでは、あらゆる人が参加しやすい会議には人とテクノロジーの両方への深い関心が欠かせない理由を解説しています。
記事:フレキシブルオフィスを構築している企業の意見
企業はハイブリッドワークとフレキシブルオフィスにどのように取り組んでいますか?うまくいった点は?改善されていない要素は何ですか?この記事を読めば、大手企業からアドバイスや提案を得ることができます。
ハイブリッドワーク用の機器を従業員に提供します:調査の内容
ハイブリッドワーカーは、ツールが不足しているため、リモート環境で効果的なコラボレーションを行うことが困難です。それらは装備不足です。このレポートを読んで、その理由と修正方法を確認してください。
インサイト
Zoomとロジクールでワークスペースを再考する
企業が、Zoomとロジクールのコラボレーションツールを使って、どのように人のつながりを優先し、新しいワークスペースを設計しています。その取り組みについてご紹介します。